看護師 × 埼玉県大規模病院

医療法人秀峰会 北辰病院の看護師転職ガイド|給料・休日・夜勤・通勤・福利厚生【2026年版】

最終更新: 2026-06-26データ取得日: 2026-06-26

医療法人秀峰会 北辰病院は越谷市にある大規模病院です。病床数は238床、給与は看護師 月額307,609円例、休日は年間休日104日目安。このページでは、医療法人秀峰会 北辰病院へ看護師転職を考える人向けに、給料・休日・夜勤・仕事内容・病院機能・面接対策まで、1病院ごとの転職ガイドとして整理します。

医療法人秀峰会 北辰病院の公式情報を見る 病院の雰囲気、診療体制、採用ページの最新情報をあわせて確認できます。
公式ホームページを見る

基礎データ

医療法人秀峰会 北辰病院を見る時は、病床数や知名度だけでなく、給与、休日、夜勤、寮・保育、教育体制まで同じ粒度で見ます。引っ越し後の病院選びでは、通勤圏と生活リズムがかなり重要です。

基本情報 所在地・規模・病院機能
所在地・最寄駅
越谷市内主要駅・公式アクセス
越谷市七左町4-358
病床数
238床
越谷市
病院機能
大規模病院
埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。
働き方 給与・休日・夜勤
給与
看護師 月額307,609円例
モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円
休日
年間休日104日目安
勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度
夜勤有無
夜勤あり
勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度
夜勤詳細
夜勤手当 あり / 都度支給 1回:夜勤看護手当(8,600円)+ 夜勤手当(22~5時の割増し分) 。 その他手当 住居手当(上限28,000円)、通勤手当(2キロ以上、上限55,000円)、超過勤務手当、扶養手当、広域異動手当、夜勤手当(8,600円/1回)、夜勤看護等手当、待機手当(オンコール制の部署) 。 モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円(税込給与総額) 新卒看護師・短大・専門(3年)卒:300,296円(税込給与総額)
夜勤回数・手当・2交代/3交代の違いを応募前に確認します。
支援制度・教育 生活支援・育児・成長環境
寮・住宅
看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染
保育施設 あり / 院内保育所『さくらんぼ保育園』 対象年齢0歳~就学前まで 。 被服貸与 あり / ユニフォーム 。 看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャ
保育・育児
保育施設 あり / 院内保育所『さくらんぼ保育園』 対象年齢0歳~就学前まで 。 被服貸与 あり / ユニフォーム 。 看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャ
看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染
教育体制
研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染管理(2名)、皮膚排泄ケア(1名) 。 前年度の新卒採用実績数 723名 ※2024年度実績 。 採用実績校 札幌医科大学、札幌市
大規模病院

医療法人秀峰会 北辰病院の位置づけ(早見表)

医療法人秀峰会 北辰病院は、埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。という特徴を持つ病院です。転職候補として見る時は、「何を経験できる病院か」と「転居後に通い続けられるか」を一緒に見ます。

比較軸医療法人秀峰会 北辰病院転職時の読み方
病院タイプ大規模病院病棟経験を深めたいのか、地域中核病院で幅広く経験したいのかを整理します。
規模238床大規模病院ほど診療科・病棟が多く、配属先によって働き方が変わります。
立地越谷市、越谷市内主要駅・公式アクセス夜勤入り・明けの通勤を想定し、住む駅からの乗り換え回数を見ます。
給与看護師 月額307,609円例基本給、主要手当、夜勤手当、賞与を分けて確認します。
働き方勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度2交代・3交代・変則2交代で生活リズムが大きく変わります。

給与データ

医療法人秀峰会 北辰病院の公開情報では、給与は看護師 月額307,609円例です。内訳は「モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円」として整理できます。

項目医療法人秀峰会 北辰病院の公開情報転職時の見方
給与看護師 月額307,609円例モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円
賞与昇給・賞与 昇給/年1回(1月) 賞与/年2回(6月、12月)最大4.5ヶ月分支給 ※2024年実績 病院毎の運営状況により変動 業績に応じ年度末賞与支給あり 。 試用期間 なし 。 。 勤務地 北海道札幌市厚別区厚別中央2条6丁目2番1号 。 勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の年収を見る時は、月給だけでなく賞与月数・夜勤回数・住宅手当の有無まで並べて確認します。
休日年間休日104日目安年間休日・4週8休・週休2日など表記が病院ごとに違うため、シフト表で実際の休み方を確認します。
勤務時間勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度日勤の開始時刻、長日勤の有無、夜勤入り・明けの通勤時間まで見ます。
夜勤夜勤手当 あり / 都度支給 1回:夜勤看護手当(8,600円)+ 夜勤手当(22~5時の割増し分) 。 その他手当 住居手当(上限28,000円)、通勤手当(2キロ以上、上限55,000円)、超過勤務手当、扶養手当、広域異動手当、夜勤手当(8,600円/1回)、夜勤看護等手当、待機手当(オンコール制の部署) 。 モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円(税込給与総額) 新卒看護師・短大・専門(3年)卒:300,296円(税込給与総額)夜勤回数と手当は生活リズムと月収に直結します。2交代か3交代かも重要です。
寮・住宅看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染転居を伴う人は、入寮条件・年齢制限・通勤時間・住宅手当の対象を確認します。
保育・育児保育施設 あり / 院内保育所『さくらんぼ保育園』 対象年齢0歳~就学前まで 。 被服貸与 あり / ユニフォーム 。 看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャ託児所、育児短時間勤務、育児休業など、制度名が見えるかを比較します。
教育研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染管理(2名)、皮膚排泄ケア(1名) 。 前年度の新卒採用実績数 723名 ※2024年度実績 。 採用実績校 札幌医科大学、札幌市新人だけでなく、中途・既卒が入職後に何を学べるかを確認します。

※給与は募集年度・経験加算・夜勤回数・住宅手当・賞与算定期間で変わります。ここでは応募前の比較に使えるよう、公開されている数字を優先して載せています。

年間休日・休暇・福利厚生

休日年間休日104日目安
夜勤有無夜勤あり。勤務形態は勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度、夜勤詳細は夜勤手当 あり / 都度支給 1回:夜勤看護手当(8,600円)+ 夜勤手当(22~5時の割増し分) 。 その他手当 住居手当(上限28,000円)、通勤手当(2キロ以上、上限55,000円)、超過勤務手当、扶養手当、広域異動手当、夜勤手当(8,600円/1回)、夜勤看護等手当、待機手当(オンコール制の部署) 。 モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円(税込給与総額) 新卒看護師・短大・専門(3年)卒:300,296円(税込給与総額)です。
生活支援看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染。保育・育児は保育施設 あり / 院内保育所『さくらんぼ保育園』 対象年齢0歳~就学前まで 。 被服貸与 あり / ユニフォーム 。 看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャ。

医療法人秀峰会 北辰病院を転居後の候補にする場合、給与より先に「夜勤前後に帰れるか」「寮や住宅手当が自分に使えるか」「育児制度を利用する予定があるか」を確認すると、入職後の生活が想像しやすくなります。

医療法人秀峰会 北辰病院で働く看護師の仕事内容

医療法人秀峰会 北辰病院は埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。という特徴があります。単に「大きい病院」ではなく、どの領域で経験を積めるかを見ておくと、志望動機も作りやすくなります。

  • 病棟・外来大規模病院のため配属により業務量・疾患・患者層が変わります。希望領域と配属可能性は面接や説明会で確認します。
  • 急性期・専門領域埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。
  • 教育・成長研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染管理(2名)、皮膚排泄ケア(1名) 。 前年度の新卒採用実績数 723名 ※2024年度実績 。 採用実績校 札幌医科大学、札幌市
  • 通勤との相性越谷市内主要駅・公式アクセスからの実際の徒歩時間、夜勤入り・夜勤明けの交通手段、住む駅からの乗り換え回数を公式アクセスで確認します。

医療法人秀峰会 北辰病院の病院機能・カルチャー

医療法人秀峰会 北辰病院のカルチャーを見る時は、病院理念だけでなく、病院機能・教育制度・勤務形態をセットで見ます。大規模病院では、チーム医療、専門職連携、夜勤を含む継続看護への理解が重要です。

病院機能大規模病院。埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。
面接で語る軸大規模病院でどの看護経験を積みたいか、越谷市で長く働く生活設計
住む場所越谷市周辺から通勤候補にしやすい病院です。最寄駅は公式アクセスと地図検索で確認します

向いている人・向いていない人

向いている人
  • 大規模病院で病棟・外来・専門領域の経験を整理しながら働きたい人
  • 越谷市周辺に住み、通勤時間と生活リズムを重視して病院を選びたい人
  • 給与だけでなく、夜勤、休日、教育体制、生活支援まで確認して転職先を決めたい人
慎重に考えたい人
  • 給与・休日・夜勤回数が公式採用ページで確認できるまで応募判断を急ぎたくない人
  • 配属先や勤務形態による忙しさの差を事前に細かく確認したい人
  • 第1版のため、採用条件の詳細確認を待ってから比較したい人

選考フロー

  • 応募前公式採用ページ・看護部ページで、募集職種、経験加算、配属希望、夜勤形態、寮・保育の利用条件を確認します。
  • 書類準備志望動機は「医療法人秀峰会 北辰病院だから言える理由」にします。大規模病院でどの看護経験を積みたいかを軸にすると作りやすいです。
  • 面接急性期経験、チーム医療、夜勤への理解、転居後の通勤計画を聞かれやすいです。
  • 条件確認看護師 月額307,609円例、年間休日104日目安、夜勤手当 あり / 都度支給 1回:夜勤看護手当(8,600円)+ 夜勤手当(22~5時の割増し分) 。 その他手当 住居手当(上限28,000円)、通勤手当(2キロ以上、上限55,000円)、超過勤務手当、扶養手当、広域異動手当、夜勤手当(8,600円/1回)、夜勤看護等手当、待機手当(オンコール制の部署) 。 モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円(税込給与総額) 新卒看護師・短大・専門(3年)卒:300,296円(税込給与総額)、看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染、保育施設 あり / 院内保育所『さくらんぼ保育園』 対象年齢0歳~就学前まで 。 被服貸与 あり / ユニフォーム 。 看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャを自分に適用される条件で確認します。

面接でよく聞かれる質問TOP5【回答例つき】

医療法人秀峰会 北辰病院の面接では、条件面だけでなく「なぜこの病院か」「大規模病院でどの看護経験を積みたいかをどう考えているか」「夜勤を含む働き方に納得しているか」が見られます。

医療法人秀峰会 北辰病院を志望する理由を教えてください

面接官の意図: 有名病院だからではなく、病院機能と自分の経験・志向が結びついているかを見ています。

回答例医療法人秀峰会 北辰病院は埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。という特徴があり、大規模病院でどの看護経験を積みたいかを深められる環境だと考えています。前職で培った観察力とチーム連携を活かしながら、越谷市の医療に継続して関わりたいです。

ポイント: 病院名だけを入れ替えられる回答にしないこと。大規模病院、埼玉県・越谷市の病床数上位病院。許可病床238床。診療科目の詳細は公的名簿と公式サイトで確認します。、通勤圏の3点を自分の言葉で結びます。

夜勤・交代勤務についてどう考えていますか

面接官の意図: 急性期病院では、夜勤への理解と生活設計が早期離職リスクの見極めになります。

回答例医療法人秀峰会 北辰病院は勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度で、夜勤は夜勤手当 あり / 都度支給 1回:夜勤看護手当(8,600円)+ 夜勤手当(22~5時の割増し分) 。 その他手当 住居手当(上限28,000円)、通勤手当(2キロ以上、上限55,000円)、超過勤務手当、扶養手当、広域異動手当、夜勤手当(8,600円/1回)、夜勤看護等手当、待機手当(オンコール制の部署) 。 モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円(税込給与総額) 新卒看護師・短大・専門(3年)卒:300,296円(税込給与総額)と理解しています。転居後は越谷市内主要駅・公式アクセスへ無理なく通える範囲に住み、夜勤入り・明けの移動負担を小さくして長く働ける生活リズムを作りたいです。

ポイント: 夜勤が不安な場合も、回数・開始時刻・通勤時間まで具体的に確認する姿勢を見せると前向きに伝わります。

入職後にどの領域を伸ばしたいですか

面接官の意図: 教育体制を受け身で使うだけでなく、配属後に何を学ぶかを考えているかを確認します。

回答例研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染管理(2名)、皮膚排泄ケア(1名) 。 前年度の新卒採用実績数 723名 ※2024年度実績 。 採用実績校 札幌医科大学、札幌市という環境を活かし、まずは配属部署で安全な看護を徹底したいです。その上で、越谷市で長く働く生活設計を意識し、専門性を段階的に伸ばしたいです。

ポイント: 最初から理想だけを語らず、配属部署の基本業務を確実に覚える姿勢を先に置くと現実味が出ます。

転居後も継続して働ける見通しはありますか

面接官の意図: 夫の転勤や引っ越しが背景にある応募では、通勤・生活設計の具体性が安心材料になります。

回答例医療法人秀峰会 北辰病院は越谷市周辺から通勤候補にしやすい病院です。最寄駅は公式アクセスと地図検索で確認します。住まいは夜勤前後の移動を考え、乗り換えの少ない沿線で検討しています。家庭の事情で転居しますが、転居先で長く専門性を積む前提で応募しています。

ポイント: 家庭事情は隠さなくて大丈夫です。ただし「短期で辞めそう」に見えないよう、通勤圏と働き続ける意思をセットで伝えます。

最後に確認したいことはありますか

面接官の意図: 逆質問では、給与だけでなく配属・教育・夜勤・福利厚生をバランスよく見ているかが伝わります。

回答例入職後の配属決定の流れ、中途入職者の教育体制、夜勤回数の目安、看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャリアラダー認定制度 。 専門・認定看護師の就業状況 専門看護師:慢性看護(1名)、 認定看護師:認知症看護(1名)、感染や保育施設 あり / 院内保育所『さくらんぼ保育園』 対象年齢0歳~就学前まで 。 被服貸与 あり / ユニフォーム 。 看護宿舎 あり / 病院敷地内 3階建て、全室ワンルーム(1DK) 。 就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙 。 研修制度・教育制度 あり / 新人看護職員研修制度(集合研修、ローテーション研修、部署内研修等) 看護部教育委員会主催のラダー研修 。 自己啓発支援 あり / 院外研修参加の一部助成あり 。 メンター制度 あり / プリセプター制度あり 。 院内検定制度 あり / キャの利用条件について確認したいです。

ポイント: 条件質問だけで終わらず、教育と配属も聞くと、長く働く前提の質問になります。

よくある質問

医療法人秀峰会 北辰病院は転居後の看護師転職で候補にしやすいですか?
越谷市周辺から通勤候補にしやすい病院です。最寄駅は公式アクセスと地図検索で確認します。夜勤明けの移動を考え、乗り換えが少ない駅から検討すると候補にしやすいです。
給与で最初に見るべき数字は何ですか?
看護師 月額307,609円例に加えて、夜勤手当、賞与、住宅手当、経験加算を分けて見ます。モデル月収例 2024年実績(通勤手当、住居手当、夜勤手当(2交替4回)等含む) 新卒看護師・大学卒:307,609円
面接で条件面を聞いても大丈夫ですか?
大丈夫です。ただし給与だけでなく、配属、教育、夜勤回数、寮・保育の利用条件も合わせて聞くと、長く働く前提の質問になります。
病院選びでミスマッチを防ぐには?
大規模病院としての忙しさ、勤務形態・勤務時間 二交代制 日勤8:30~17:15(休憩1時間) 夜勤15:45~9:00(休憩2時間15分) 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) 。 休日・休暇制度 4週8休制 休日は、4週8休制の他、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日で勤務の場合は振替休日) 年次休暇(年20日、最大20日繰越可能) 病気休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等) 。 福利厚生・加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 。 退職金制度、年間休日104日目安、通勤時間をセットで見ます。知名度だけで選ばないことが大切です。

主な出典

  1. 概要・採用データ マイナビ看護学生/取得日 2026-06-26
  2. 埼玉県病院・救急診療所名簿(令和7年4月1日現在) 埼玉県/取得日 2026-06-26
  3. 医療情報ネット(ナビイ) 厚生労働省/取得日 2026-06-26

・給与・休日・夜勤・福利厚生は取得日時点の公式採用ページ、看護部募集要項、病院公開情報、看護師向け募集媒体の公開情報をもとに整理しています。

・中途採用では経験加算、配属、夜勤回数、住宅手当、賞与算定期間によって実際の支給額が変わります。応募前は最新の募集要項と説明会の数字を基準にします。

・本ページは特定の病院への応募を推奨・保証するものではありません。引っ越し後の通勤時間、家庭事情、希望領域をあわせて比較するための整理ページです。